Webbplatsen använder antigen IE11 eller teknik som troligen inte stöds i din webbläsare. Vissa saker kan se konstiga ut eller inte fungera. Vi rekommenderar att du byter till en modern webbläsare istället.

Skip to main content

Lokal samverkan

Att lära känna varandra är grunden

Samverkan enligt Samverkande sjukvårds modell bygger på att en enskild individ fattar beslut om att vända sig till en kollega i en annan verksamhet för att på bästa sätt lösa en situation för en patient. Att lära känna varandra och varandras verksamheter är därför av stor vikt för att den här modellen ska fungera optimalt.

Att lära känna varandras verksamheter och få ta del av varandras arbetsvardag ger helt enkelt bättre förutsättningar för god samverkan.

Stöttning från Samverkande sjukvård

Samverkande sjukvård försöker på olika sätt stötta verksamheterna i att lära känna varandra både på individ- och verksamhetsnivå och öka den lokala samverkan. 

  • Auskultation
    Medarbetare i samverkande verksamheter uppmuntras till auskultation, bredvidgång, i andra samverkande verksamheter. All auskultation sker efter överenskommelse med egen chef samt chef i verksmahet där auskultationen ska genomföras.  
  • Lokala samverkansträffar
    Samverkan sker lokalt och det är därför mycket viktigt att medarbetare och chefer i vårdverksamheter på en geografisk ort får möjlighet att träffas, diskutera och lära känna varandra djupare. Här kan ni få förslag på upplägg av en lokal samverkansträff. 
  • Samverkansstöd
    Har ni en idé på något ni vill göra lokalt som skulle gynna er gemensamma samverkan? Kanske en mindre föreläsning eller utbildning tillsammans med kollegorna i andra verksamheter. Samverkande sjukvård erbjuder ett stöd i form av ekonomiskt bidrag och administrativ hjälp. Läs mer och ansök här.

Senast uppdaterad: 2024-08-28 13:24